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9月1日上午，石化公司2022年新员工入职培训顺利开班。公司党委副书记、副董事长、总经理杨爱民出席开班式并讲话，党委委员、副总经理韩雷主持开班式。

杨爱民首先对新员工的加入表示热烈的欢迎，同时提出了几点期望和要求：一是转变角色、迅速适应，要尽快完成从大学生到企业人、社会人的角色转变，尽快适应从学校学习到职场工作的思维转变，尽快成长为一名企业需要的人才。二是勤勉务实、乐学善思，要以“零起点”的姿态不断地学习积累，尽快掌握好独立上岗所必备的知识与技能，不断提高自己的专业技术及专业素养，努力成长为一名优秀的青年员工。三是团结协作、携手共进，要注重培养团队精神，始终保持谦虚谨慎的良好作风和虚心求教的真诚态度，心往一处想、劲往一处使。四是担当尽责、锐意进取，要以认真负责的态度，积极主动、脚踏实地从每一个细节入手，在做精、 做专、做优上多下功夫，把年轻人的激情和朝气都发挥出来。五是开拓创新、与时俱进，要紧跟时代的发展，大胆探索、勇于创新，不断探寻新路径、新方法，不断提升业务本领和岗位技能。

举办本次入职培训，目的是为了让新员工加深对公司的了解，帮助新员工尽快融入工作氛围和工作团队，期间将安排 “团队建设拓展、职业化素养提升、企业文化及公司基本制度宣贯、加油站基础业务讲解、加油站现场实操”等主题培训，培训为期9天。